ATECO C 11
Industria delle bevande (vitivinicolo)
Rischio medio per uso di presse, serbatoi, atmosfere a rischio di asfissia in cantina e movimentazione manuale.
Corso obbligatorio per datori di lavoro a Ortona secondo il D.Lgs. 81/2008, l'Accordo Stato-Regioni del 21 dicembre 2011 e l'Accordo 78/CSR del 17 aprile 2025. Profilo prevalente sul territorio: Rischio alto (48 ore).
Ortona è il principale scalo marittimo dell'Abruzzo e un importante centro vitivinicolo della costa dei Trabocchi. L'economia cittadina si regge sul porto commerciale e peschereccio, sulla filiera del vino, che vede la città tra i poli enologici più rinomati della regione, e su una manifattura legata alla trasformazione agroalimentare. Accanto al comparto enologico convivono la logistica portuale, la pesca e un turismo costiero in crescita. La compresenza di cantine, attività portuali e imprese agroalimentari, con numerose realtà a conduzione familiare, delinea un quadro di rischi diversificato in cui il datore di lavoro deve gestire in prima persona la prevenzione come RSPP.
ATECO C 11
Rischio medio per uso di presse, serbatoi, atmosfere a rischio di asfissia in cantina e movimentazione manuale.
ATECO H 52
Rischio alto per movimentazione di grandi carichi, mezzi pesanti e operazioni di banchina.
ATECO A 03
Rischio alto per lavoro a bordo, annegamento e movimentazione di attrezzature di coperta.
Normativa regionale di riferimento
La Regione Abruzzo disciplina l'accreditamento dei soggetti che erogano formazione e applica gli Accordi Stato-Regioni sulla salute e sicurezza, confermando la FAD asincrona per il corso del datore di lavoro RSPP nelle attività a rischio basso del territorio.
FAD asincrona conforme Accordo Stato-Regioni 21/12/2011, per imprese a rischio basso (commercio, uffici, servizi).
Apri il corso →FAD sincrona conforme Accordo 78/CSR del 17/04/2025, per costruzioni, metalmeccanica e settori a rischio alto.
Apri il corso →Formazione specifica per cooperative di lavoro e di produzione, con focus sulla figura del datore-socio.
Apri il corso →Modulo dedicato a imprese familiari con coadiuvanti, ditte individuali e PMI senza dipendenti formali.
Apri il corso →Riferimento territoriale per ispezioni e accertamenti in materia di formazione obbligatoria del datore di lavoro: Ispettorato Territoriale del Lavoro di Chieti-Pescara — Sede di Chieti, Via Discesa delle Carceri 1. Si raccomanda di conservare gli attestati di formazione (originale o copia conforme) presso ogni unità produttiva, secondo l'art. 37 del D.Lgs. 81/2008.
Sì. Le cantine rientrano nel rischio medio, anche per la presenza di atmosfere a rischio di asfissia nei locali di vinificazione: il datore di lavoro che assume i compiti di RSPP segue il percorso formativo dell'Accordo Stato-Regioni 2025, che parte dal corso base di 16 ore da integrare con i moduli specifici.
Sì. Le operazioni portuali sono ad alto rischio per la movimentazione di grandi carichi e l'uso di mezzi pesanti: il datore di lavoro che svolge i compiti di RSPP deve completare 48 ore di formazione, secondo l'Accordo Rep. 78/CSR del 2025, integrate dall'addestramento per le attrezzature di banchina.
La competenza è dell'Ispettorato Territoriale del Lavoro di Chieti-Pescara. In coordinamento con la ASL Lanciano-Vasto-Chieti, l'ITL effettua vigilanza su attività portuali, cantine e imprese agroalimentari, dove la formazione del datore è una verifica abituale.
Per le attività a rischio basso la FAD asincrona è valida e riconosciuta dalla normativa regionale abruzzese. Le lavorazioni a rischio medio e alto, come l'enologia e la logistica portuale, seguono le modalità formative previste per la rispettiva fascia.
Iscrizione immediata
Attestato rilasciato in 48 ore. Conforme D.Lgs. 81/2008 e Accordo Stato-Regioni. Valido in tutta Italia, inclusa la provincia di CH.